Nova KBM
 

Zaposlujemo | NKBM

STE PRIPRAVLJENI NA NOV KARIERNI IZZIV? Pridružite se ekipi visoko usposobljenih strokovnjakov v naši banki, ki skrbi za razvoj sodobnih in celovitih finančnih storitev.

KARIERA

STE PRIPRAVLJENI NA NOV KARIERNI IZZIV?

Pridružite se ekipi visoko usposobljenih strokovnjakov v naši banki, ki skrbi za razvoj sodobnih in celovitih finančnih storitev.
PRODUKTNI VODJA (m/ž)


Na področju upravljanja bančnih produktov,

v svoj tim vabimo osebo,

ki je prodajno usmerjena, samoiniciativna,

samostojna in se dobro znajde tudi pri timskem delu.

 

Novemu sodelavcu ali novi sodelavki nudimo zaposlitev na delovnem mestu:

PRODUKTNI VODJA (m/ž)

v Oddelku produktnega vodenja za kredite

na lokaciji: Maribor


Delovno mesto ni vodstveno, gre za sodelavca/sodelavko, ki bo skrbel/a za upravljanje produktov skozi celotni življenjski cikel produkta.

 

Nova KBM

Kaj je posebnost našega oddelka?

Za uspešen razvoj bančnega produkta sodelujemo z veliko organizacijskimi enotami znotraj banke. Imamo široko znanje o bančnih produktih, saj naše delo zahteva poznavanje celotnega življenjskega cikla posameznega bančnega produkta ter ves čas skrbimo za konkurenčnost produktov na trgu.

 

Vaše glavne odgovornosti bodo:

  • upravljanje kompleksnejših produktov skozi življenjski cikel produkta
  • priprava zahtev za razvoj novih produktov ter za izboljšave in nadgradnje produktov
  • izvajanje analiz trga in konkurence ter tržnega potenciala
  • priprava strategije in pozicioniranje kompleksnejših produktov
  • predlaganje sprememb obrestnih mer in tarife nadomestil
  • spremljanje ekonomike in profitabilnosti produkta ter ukrepanje
  • priprava in vzdrževanje navodil in prodajnih pripomočkov
  • priprava in izvedba izobraževanj
  • sodelovanje z ostalimi oddelki v zvezi z razvojem in vzdrževanjem produktov/storitev in prodajnih poti
  • priprava ukrepov glede na rezultate analiz in podatkov
  • skrb za skladnost produktov z zakonodajo in zahtevami regulatorja ter zahtevami s področja preprečevanje pranja denarja

 

Pogoj je, da:

  • imate vsaj 6/2. raven izobrazbe ali alternativno 6/1. raven
  • imate vozniški izpit B kategorije

 

Pomembno je, da:

  • dobro obvladate delo s programi Excel, Word, Powerpoint
  • obvladate angleški jezik (govorno in pisno) na višjem nivoju
  • ste natančni, sistematični, samostojni in sposobni delati v timu
  • ste analitični in pozorni na podrobnosti
  • odprti, prodorni in usmerjeni v prihodnost
  • pripravljeni na sodelovanje in pogajanje ter pripravljeni spoprijemati se z 'ozkimi grli'
  • ste prodajno usmerjeni

 

Prednost pri izbiri predstavljajo:

  • poznavanje produktov, poznavanje raziskav učinkov trženja, poznavanje razmer na trgu
  • delovne izkušnje na področju razvoja kreditnih produktov
  • strokovno znanje na področju inovacij in lansiranja novih produktov
  • poznavanje ocene lastnosti produkta in vpliva na uporabnike ter opredelitev ključnih kazalnikov uspešnosti
  • izkušnje z vodenjem marketinških aktivnosti


Se prepoznate v zgornjem opisu in bi vam omenjeno področje dela predstavljalo izziv?


Ponujamo vam:

  • zaposlitev za nedoločen čas, s 4-mesečnim poskusnim delom
  • delo v eni izmed največjih slovenskih bank, ki je imetnica polnega certifikata Družini prijazno podjetje
  • premični delovni čas z možnostjo izbire prihoda in odhoda skladno z internim pravilnikom
  • delo v urejenem delovnem okolju z mednarodnim pridihom
  • možnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje
  • možnost horizontalnega in vertikalnega napredovanja
  • možnost dodatnih izplačil na podlagi uspešnosti zaposlenih
  • možnost osebnega in kariernega razvoja v okviru udeležb na internih in eksternih izpopolnjevanjih
  • možnost sodelovanja na športnih in družabnih dogodkih v organizaciji banke
  • in še mnoge druge.

 

V kolikor ste željni novih kariernih izzivov v eni izmed največjih slovenskih bank,

vam ponujamo priložnost, da se nam predstavite, nas prepričate ter se

pridružite ekipi motiviranih sodelavcev in skupaj z nami prispevate

k nadaljnjemu razvoju banke.

 

Prijavo in življenjepis (CV) v slovenskem in angleškem jeziku oddajte izključno preko e-obrazca za prijavo (TUKAJ), do vključno 5. 6. 2019.

 
SMO DRUŽINI PRIJAZNO PODJETJE

Banka stremi k ustvarjanju delovnih pogojev, v katerih so zaposleni kljub družinskim obveznostim pri delu produktivni in so z delom zadovoljni. Iskanje učinkovite kombinacije poklicnega življenja z zasebnimi obveznostmi zahteva medsebojno sodelovanje in zaupanje. Skladno s to usmeritvijo je banka pristopila v postopek pridobitve certifikata Družini prijazno podjetje in leta 2011 pridobila osnovni certifikat  Družini prijazno podjetje, v letu 2015 pa še polni certifikat. V banki izvajamo 13 ukrepov, ki našim sodelavcem omogočajo lažje usklajevanje zasebnega in poklicnega življenja.

 
 

 

  

ZAPOSLITVENI PROCES

 
1. KORAK: Objava prostega delovnega mesta

2. KORAK: Prijava na objavo preko spletne strani

3. KORAK: Pregled in selekcija prejetih prijav 

4. KORAK: Vabilo na razgovor 

5. KORAK:  Spoznavni razgovor 

6. KORAK:  Poglobljeni razgovor 

7. KORAK:  Psihološko testiranje 

8. KORAK: Obvestilo izbranemu kandidatu za zaposlitev 

9. KORAK: Napotitev na zdravniški pregled

10. KORAK: Predložitev dokazil o izpolnjevanju pogojev 

11. KORAK: Predlog pogodbe o zaposlitvi 

12. KORAK: Dobrodošli med nami!

 
 

 

 

DRUŽINI PRIJAZNO PODJETJE

 
UKREP 1: Tim za usklajevanje poklicnega in družinskega življenja

UKREP 2: Komuniciranje z zaposlenimi 

UKREP 3: Komuniciranje z zunanjo javnostjo

UKREP 4: Raziskave med zaposlenimi o usklajevanju dela in družine

UKREP 5: Izobraževanje vodij na področju usklajevanja dela in družine

UKREP 6: Otroški časovni bonus

UKREP 7: Dodatni dnevi odsotnosti z nadomestilom plače zaradi izrednih družinskih razlogov

UKREP 8: Odsotnost brez nadomestila plače zaradi izrednih družinskih razlogov

UKREP 9: Korporativno prostovoljstvo

UKREP 10: Sodelovanje svojcev zaposlenih pri dijaških in študentskih praksah v banki

UKREP 11: Obdaritve otrok zaposlenih

UKREP 12: Psihološko svetovanje in pomoč

UKREP 13: Otroci v banki